Во время обсуждения актуальных тем дня правовой культуры особое внимание было уделено изменениям законодательства, затрагивающим порядок предоставления отпусков и выплаты среднего заработка за время трудового отпуска, гарантии родителям, воспитывающим троих и более детей в возрасте до 16 лет или ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет, в части предоставления одного дополнительного свободного от работы дня в неделю либо сокращения рабочего дня на один час, а также порядок прохождения работниками диспансеризации.

Пять человек обратились на личный прием, всем им были даны разъяснения. В преддверии отпускного сезона граждан интересовали нюансы порядка предоставления трудовых отпусков. В частности, прозвучал вопрос: «сгорает» ли неиспользованный трудовой отпуск, или им все-таки еще можно воспользоваться позже? Анна Вислоус пояснила: в соответствии со статьей 170 Трудового кодекса Республики Беларусь, в исключительных случаях, когда предоставление полного трудового отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальной деятельности организации, допускается с согласия работника перенос части отпуска на следующий рабочий год. Переносимая часть трудового отпуска по желанию работника присоединяется к отпуску за следующий рабочий год или используется отдельно. Таким образом, неиспользованный трудовой отпуск за предыдущий рабочий год не «сгорает» и может быть использован в любое время, по согласованию с нанимателем.

Виктор Базар проинформировал присутствующих о мошенничестве в соцсетях и предостерег от попадания «на удочку» злоумышленников, обратил внимание на ответственность за распространение признанных экстремистскими материалов, которые содержатся в сети Интернет, и рассказал о ходе расследования уголовного дела о геноциде белорусского народа во время Великой Отечественной войны — в частности, изложил информацию о фактах, выявленных в том числе в Волковысском районе. Также заместитель прокурора обратил внимание присутствующих на необходимость контроля аккаунтов в социальных сетях их собственных детей.

В завершение встречи в коллективе строительно-монтажного треста главный инженер ОАО «СМТ № 32» Василий Агеец выразил благодарность участникам правового профсоюзного приема за полезную информацию об исторических страницах нашего края и об осторожности работы с источниками информации, а также подчеркнул необходимость подобных встреч.