О сути этого глобального мероприятия мы расспросили главного специалиста отдела государственной экспертизы условий труда комитета по труду, занятости и социальной защите Гродненского областного исполнительного комитета Елену ГРИНКЕВИЧ.

— С 1996 года по инициативе ООН дата 28 апреля стала отмечаться как Международный день памяти рабочих, погибших, получивших травмы или профессиональные заболевания вследствие опасных, нездоровых и неприемлемых условий труда. А с 2003 года Международная организация труда проводит 28 апреля Всемирный день охраны труда, главная цель которого — содействие предотвращению несчастных случаев и заболеваний на рабочих местах во всем мире.

 Достойный труд должен быть безопасным — на воплощение этого тезиса в жизнь в нашей стране направлена вся проводимая работа по реализации государственной политики в области охраны труда. Ее содержание определяют, в первую очередь, Закон Республики Беларусь «Об охране труда», требования Директивы Президента Респуб­лики Беларусь от 11 марта 2004 г. № 1 «О мерах по укреплению общественной безопасности и дисциплины», многочисленные нормативные документы и законодательные акты, принятые в данной сфере.

— Какие мероприятия проводятся в рамках этой работы?

— Например, эффективной формой работы по профилактике производственного травматизма стало проведение во всех регионах республики «недель нулевого травматизма». На Гродненщине в течение 2025 года проведено 48 таких мероприятий на областном уровне, 426 — на районном (городском) и 185 мероприятий — на отраслевом уровне. В Волковысском районе за минувший год проводилось четыре таких недели. Той же цели служат регулярно объявляемые месячники безопасности.

Кроме того, ежегодно в различных отраслях объявляется Год безопасного труда, в рамках которого проводятся комплексные мероприятия с участием органов государственного управления, профсоюзов и организаций республики. Так, в 2025 году реализовался План мероприятий по проведению акции «Год безопасного труда в сельском хозяйстве», утвержденный Министром сельского хозяйства и продовольствия и Министром труда и социальной защиты. В результате в 2025 году по сравнению с 2024 годом в сельскохозяйственных организациях республики отмечено снижение как общего числа травмированных работников, так и случаев гибели на производстве. Текущий год объявлен Годом безопасного труда в энергетике.

— А на местном уровне?

— Наряду с вышеперечисленными мероприятиями для оперативного оказания руководителям и специалистам организаций практической и методической помощи в обеспечении безопасности труда созданы мобильные группы, созданные местными исполнительными и распорядительными органами. Они проводят проверки состояния охраны труда на предприятиях, при выявлении нарушений выдают рекомендации по их устранению.

В частности, по Волковысскому району мобильной группой Волковысского райисполкома за 2025 год проведено 86 обследований, в ходе которых зафиксировано более 900 замечаний и выданы рекомендации по их устранению.

Велась работа по реализации мероприятий задачи 4 «Улучшение условий и охраны труда» Государственной программы «Рынок труда и содействие занятости на 2021—2025 годы» по сокращению количества работников, занятых на работах с вредными условиями труда. По сравнению с 2020 годом количество таких работников в республике за пятилетку сократилось на 14,5% при задании 8%. Если говорить конкретно о Волковысском районе, здесь количество рабочих мест, приведенных в соответствие с требованиями гигиенических нормативов, составило 11; количество рабочих мест, на которых улучшены условия труда — 3.

Важную роль в организации работы по обеспечению здоровых и безопасных условий труда играет квалификация кадров. Для укомплектования организаций квалифицированными специалистами по охране труда в Беларуси организована переподготовка специалистов организаций на базе высшего образования по второй специальности «Охрана труда» в 15 учреждениях образования. К слову, три специалиста Волковысского района заканчивают обучение в этом году — инженеры по охране труда ГУ «Волковысская районная ветеринарная станция», Волковысского ОАО «Беллакт» и ТУП «Красносельскавтотранс».

— Елена Николаевна, в этом году тема для Всемирного дня охраны труда избрана не совсем обычная — «Благоприятная психосоциальная рабочая среда: путь к процветанию работников и сильной организации». Означает ли это, что в вопросе обеспечения безопасных условий труда акцент смещается с чисто технических требований к психологическим факторам?

— Психосоциальные факторы на рабочем месте представляют собой комплекс социальных и психологических условий рабочей среды, которые могут прямо или косвенно влиять на здоровье и благополучие работника. Что входит в понятие «психосоциальная производственная среда»? Это совокупность культуры организации труда, взаимоотношений людей в коллективе, отлаженности ежедневной деятельности на предприятии и многих других факторов, воздействующих на психическое и физическое состояние работников. Состояние производственной обстановки играет существенную роль в обеспечении безо­пасности труда наряду с исправным состоянием оборудования, соответствием производственных процессов всем технологическим требованиям, исполнительской дисциплиной. Исключение так называемых факторов стресса позволяет в значительной мере повысить безопасность на рабочих местах за счет создания более комфортных условий труда.

Выбором этой темы Международная организация труда концентрирует внимание работодателей, работников и всех заинтересованных служб на важности формирования благоприятного социально-психологического климата на предприятиях и в организациях как неотъемлемой составляющей в деле обеспечения безопасных и здоровых условий труда работающих. А это, в свою очередь, повышает эффективность их работы, то есть — идет на пользу самим предприятиям.